Ein Enterprise Resource Planning-System (kurz: ERP-System) ist ein entscheidendes Instrument für die digitale Transformation und die Digitalisierungsstrategie von Unternehmen, insbesondere wenn sich Firmen international ausrichten oder global expandieren. Die Hauptfunktion eines ERP-Systems besteht in der integrierten Vernetzung zentraler Unternehmensprozesse, die eine effiziente, bedarfsgerechte und zielorientierte Steuerung von Ressourcen und Geschäftsabläufen ermöglicht. Als zentrales Steuerungssystem bildet das ERP-System das Herzstück moderner Unternehmensführung und ist damit ein unverzichtbarer Faktor für den geschäftlichen Erfolg im internationalen Wettbewerb. Bei der ERP-Implementierungspielen neben technischen Aspekten vor allem das strategische Change Management und die frühzeitige sowie aktive Einbindung aller beteiligten Mitarbeitenden von Beginn an eine zentrale Rolle, um eine reibungslose Einführung und Akzeptanz des Systems sicherzustellen.